第20章 股份奖励（3 / 4）

她还没接手时兴前，时怀瑜就筹备了上市计划，只是公司后期经营不善，计划暂时搁置。

“签发公告，告知所有公司高层，时兴正在筹备改制上市，预计在两年内达成目标。届时会根据个人业绩，奖励部分原始股。至于业绩评定，公司会组建审评部，在原有业绩基础上定性百分比，绝对公平公正。”

陆商说的这个，时黎刚好在书上看到过，得意地反问，“你说的定性百分比很难操作，基层管理者工龄长、绩效低，容易扩张提升自己业绩，相对于高层管理不公平。”

陆商伸手去弹时黎的鼻子，惹得她频频皱眉。

“很好解决。只要将不同薪金、不同职位的管理分A、B、C类，同类为对照，选拔出5％—8％，进行超额奖励，这样竞争者的起点大致相似，会能更有竞争意识。”

时黎似懂非懂，觉得陆商说的很对，又觉得他不在说人话。

肚子有点饿，时黎端起桌面上的白汤，咽了一大口。

咕咚。

一颗糯团顺着食道噼里啪啦向下滚，重重砸在胃里，时黎喉咙还残留着糯团滚过的感觉。

这是水榭天最有名气的甜汤——珍珠白糯汤，亦如名字表达，糯米团里包着珍珠……珍珠，能被胃酸消化吗？

时黎的脸，唰，惨白。

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消息具有及时性，任何需要曝光的事情，最好不要拖到第二日。

早在陆商请客吃饭前，苏晴晴就开始联系能接手任务的朋友。

苏晴晴找的那个朋友，前一份职业是娱乐记者兼。职运营微博爆料号，专门负责大小明星、网红的日常曝光，后因在圈内得罪大佬，不得不退出娱乐圈，转行加入养生公众号，他的新职业是苏晴晴帮忙牵线的，苏晴晴又给出相当丰厚的报酬，人情、钱财两者合一，在接到苏晴晴递来的资料后，他二话不说，直接翘班鼓捣去了。

他虽然不在圈子内，可人脉关系还在那，联系联系之前的合作人，很快，一篇具有引导性的通稿就润色完成。

苏晴晴是根据浏览量付款，他也就豁出去，全渠道爆料！力求最大程度被人知晓这件事！

陆商抱着时黎满医院找专家时，一篇名为《震惊，请转给你的家人。知名酒店出现疯子，已有行人受伤！》的软文就从朋友圈蔓延开，飞得网络世界漫天都是。

帮忙炒作的人是个圈内老油条，自然知道怎么扩大影响力，越是真的东西，别人一看就抛之脑后，只有真真