第375章如何观察员工（2 / 3）

些不好意思了，“昨天发生张师傅的事儿是我的错，有些话我没有提前找他们谈，尤其是一些老同志，他们习惯了按部就班，里面有几个人，回头我会单独找他们沟通。既然承诺了会管理好人员，这事儿我一定会做好。”

“多谢孔叔叔。”苏红桃笑笑，“孔叔叔也不用太在意，其实每个人都有他的长处，张师傅虽然年纪大点儿，但是爱较真、固执，之前的事情并不是因为他不严谨，而是他习惯造成的。食品加工还真需要这种固执又严谨的人，尤其是配料那个环节，我希望负责人都是踏实的人，有些人性子活跃，换到后期包装。”

“明白。”孔健点点头，“跟你们年轻人在一起就是好，能学到不少东西，像我有些道理心里明白，但做的时候就容易受到限制，听了你的话我这心里通透了许多，人还是要不断学习才行。”

“对，这才是最重要的，活到老学到老，不管谁都不要放弃学习，以后有机会，我希望孔叔叔能帮着安排厂里的人走出去学习，这样我们的厂才会越来越好。”苏红桃说道。

孔健心里热乎乎的。

到了车间，足足有七八十个人，有的正在拆原先的铝线电线，付海林带着两个年轻小伙子拿着黑炭笔画新的线路走向，后面跟着人安装线槽，还有水泥工把车间里之前安装机器留下的漏洞补起来，大家看到苏红桃都热情地打招呼。

苏红桃仿佛在一夜之间，成了他们心目中的名人。

苏红桃性格开朗，很快就跟现场的人打成一片，哪里都能掺和一下，总能提出中肯的建议，大半天下来，大家跟她越发熟悉了，还有人专门跑来问她怎么做事情，俨然已经变成了大家心目中的新领导。

付海林问的最多，画稿上的事情当时觉得都听懂了，可真正实践起来还是觉得有难度的，有些地方怎么都不对，只能跑来请教苏红桃，苏红桃都很耐心地帮他讲解了，有些复杂的干脆自己动手，一边讲解过程一边做，做完了就拆开，让付海林重新做一遍。

付海林还有跟着他的两个小伙子都很用心，苏红桃指导的时候，眼睛一眨不眨地盯着，至少态度是很端正的。

考虑到大家的辛苦，加上小饭馆也不忙，苏红桃便给刘小凤打了电话，让她准备了满满四桶大锅菜，还有两大桶白米饭，中午请大家吃了一顿。

一听有饭吃，大家跟开心了，到了饭店纷纷回家拿饭盒，自动排成队打饭。

付海林跟张师傅分别带了两个人给大家伙打饭，张师傅一视同仁，一样菜半