第六百三十六章（4 / 5）

本不明确。也就是每一个员工做什么都不清楚，纯粹的家长式管理，所有人都是所有工作都做，这样工作的效率，也就可想而知。

否则的话，从校园里面招学生来，还是挺容易的，一方面工资比较低，另一方面，只要有着具体的管理流程，根本都不用担心这些学生偷懒。当然，重要的是担心学生换工作，辞职的问题。

但这种问题，在眼下明显就不是问题，如果你的工作，将管理做好，那就基本上不需要什么工作经验，也就是什么人来了，都可以做，学生辞职，大不了就重新招人是了，最多也就麻烦了一点。但如果一点都不麻烦，要你人事部做什么？每天闲着没事吃饱了在办公室里面看报纸？

李析顿时就同意，“去学校也行，在校的学生，有愿意勤工俭学的，也可以招过来，当然，重要的是不要让他们耽搁工作，在来面试的时候，带上课程表，这么一来，也就可以更加容易的安排工作时间。”

李析这个说法，还是十分的让小黄赞同的。其实不管是小黄也好，还是李析也好，都是从那个时代过来的，自然都清楚大学生在学校里面是怎么回事。

平时没有事还能够逃课你，何况现在还有一个工作，你信不信在有了这么一份兼职之后，这些学生，遇到不喜欢的课的时候，直接就不去了，过来工作？

这绝对是最正常不过的事情，工作多挣点钱，假期里面说不定都能够买一个某phone呢。

至于为什么是某phone，对于年轻人的消费观，有必要解释吗？

小黄一听就笑了，问：“老板，你上学的时候也逃课？”

“逃课逃的多了去了。”李析笑，“当年玩网游，上课的时间反倒不多，而且经常在网吧通宵。”

“呵呵！”小黄笑，“我也上网，但都是看电视电影，总共也就通过一次宵。”

“那你还好了。”李析道：“我们班级里面，有那种连续在网吧里面奋战一个半月的牛人。”

小黄一听就咋舌，“一个半月，太厉害了吧？他吃什么喝什么啊？”

“吃的喝的甚至睡觉都在网吧里面，在座位前面，网吧外面都有饭店，直接要吃的就是了。”李析笑。

这种事情，回想起来现在倒是觉得挺好笑的，但是在那个时候，绝对有一些学生，能够疯狂到那个程度。

何况，在他上学的时候，电脑还没有现在这么普及，并不是随便哪一个人，手里头都有一台电脑。那个时候，智能手机还没出现呢，