514 找个理由让他们滚蛋（5 / 5）

了，他们还是不够强大，还是会受欺负。

即使，她是老板，是某些人的衣食父母。

这么想着，何亭亭终于做出了一个决定。

这天清晨，何亭亭去晨跑回来，吃了早餐，就拿出手机给影视娱乐公司的副经理打电话：“拟定一份送公司员工去美国进修的计划，内部招聘愿意去进修的员工，员工一旦被选中去进修，需要和公司签十年合同。”

好莱坞成熟的电影工业体系下出来的电影横扫全球，无人可挡。

既然香江和苔湾都防着大陆抢食，不肯教大陆人，那她送人去好莱坞学习好了。她就不信，有了名师指导，大陆人会输给苔湾人和香江人。

副经理大喜，“我一定尽快拟定计划给您过目！”

何亭亭继续沉声说道，“至于公司的苔湾员工和香江员工，不服管教的、阳奉阴违的、没有职业道德的，从本月起，找个理由让他们滚蛋。这个月开一个，隔两个月开两个……一年后，我不希望公司还有这种害群之马。”

“好！”副经理惊喜地大叫，可是叫完之后又迟疑，“可是，他们走了，我们公司的营销和公关都会落后其他公司。”

何亭亭冷笑，“公司不是有一批算是有经验的人在练手吗？让他们参考过去苔湾人、香江人做的营销和公关总结经验，学习和创新，继续练手。真的赔钱了，我拿自己的钱贴，我就不信我们的人真的那么蠢！”

“好！”副经理激动地大声应了，就急匆匆地组织会议和研究策略去了。

何亭亭放下手机，想了想，又给鹏城大学艺术学院的院长打电话，“院长，我记得我们学校有公共关系或者营销这类课程的，你们有没有打算高薪聘请美国专家来任教？我觉得这个方面未来会是热门。”

“怎么说？”院长好奇地问。

何亭亭笑道，“你也知道，我家里有个影视娱乐公司的，我发现啊，我们现在很缺公关和营销的人才。现在社会进步，大家对娱乐事业越来越关注了，那么这方面的人才也必不可少，院长您跟校长提提，重视重视这方面啊。”

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